一、持股平台解散后，退股款的分配往往成为股东之间争议的焦点。本文将通过一个具体案例，分析持股平台解散退股款争议的调解和解过程。<

二、案例背景

某持股平台成立于2010年，由甲、乙、丙三位股东共同出资设立。经过多年的发展，持股平台资产规模不断扩大。由于经营策略分歧，股东之间产生矛盾，决定解散持股平台。在解散过程中，关于退股款的分配产生了争议。

三、争议焦点

1. 退股款的计算方式

2. 退股款的分配比例

3. 退股款的支付时间

四、调解过程

1. 股东协商

甲、乙、丙三位股东首先尝试通过协商解决争议。由于分歧较大，协商未果。

2. 委托律师介入

股东们决定委托律师介入，寻求法律途径解决争议。

3. 调解机构介入

律师建议股东们寻求第三方调解机构的帮助。调解机构组织了调解会议，邀请双方股东及律师参加。

五、调解结果

1. 退股款的计算方式

调解机构根据持股平台的财务报表，确定了退股款的计算方式。

2. 退股款的分配比例

调解机构根据股东出资比例，确定了退股款的分配比例。

3. 退股款的支付时间

调解机构要求持股平台在规定时间内支付退股款。

六、和解过程

1. 股东签署和解协议

在调解机构的见证下，甲、乙、丙三位股东签署了和解协议，明确了退股款的计算方式、分配比例和支付时间。

2. 持股平台履行义务

持股平台按照和解协议的规定，支付了退股款。

七、通过调解和解，持股平台解散退股款争议得到了圆满解决。这一案例表明，在持股平台解散过程中，争议调解和解是解决退股款问题的关键。

结尾：

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1. 财务审计：确保退股款的计算准确无误。

2. 法律咨询：为股东提供专业的法律意见。

3. 调解服务：协助双方达成和解协议。

4. 支付执行：确保退股款按时支付。

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